Meer

financiële 

zekerheid

Voor wie is de WW Aanvulling?

Als werkgever wil je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden aanbieden. De WW Aanvulling is hier een goed voorbeeld van. De WW Aanvulling is voor werkgevers die hun werknemers een verlenging van de wettelijke WW-uitkering willen geven. De WW Aanvulling verlengt de wettelijke uitkeringsduur met maximaal 14 maanden. Dit geeft werknemers meer financiële zekerheid bij langdurige werkloosheid.

De belangrijkste kenmerken: 

• De werkgever sluit deze verzekering voor alle werknemers.
  
  
• Het uitkeringsbedrag is maximaal de hoogte van de WW-uitkering.
  
  
• De verzekering keert uit als de werknemer meer dan tien jaar heeft gewerkt. De werknemer ontving na ontslag een WW-uitkering en is - als de WW-uitkering stopt - nog steeds (gedeeltelijk) werkloos.
  
  
• De uitkeringsduur is afhankelijk van de duur van het arbeidsverleden van de werknemer.
  
  
• De maximale uitkeringsduur is 14 maanden of tot de AOW-leeftijd als deze eerder is.

De WW Aanvulling sluit je alleen af samen met de WGA Hiaat Aanvullingszekerheid Uitgebreid

Heeft de werkgever al de WGA  Hiaat Aanvullingszekerheid Uitgebreid (verplichte deelname) bij Nationale-Nederlanden? Dan sluit je eenvoudig de WW Aanvulling bij. Loopt de WGA Hiaat verzekering bij een ander e verzekeraar? Dan kan de werkgever de WW Aanvulling bij ons sluiten. De werkgever sluit de WGA Hiaat Aanvullingszekerheid Uitgebreid dan bij ons zodra hij de WGA Hiaat verzekering bij de andere verzekeraar kan stopzetten.